Plataforma de gestão de desempenho que conecta metas, competências, avaliações, feedbacks e PDIs em um único fluxo.
Simples para o RH.
Claro para os líderes.
Valioso para as pessoas.
A maioria das empresas já avalia desempenho, mas poucas conseguem transformar isso em decisões estratégicas sobre os seus talentos.
A Winx oferece
um processo
estruturado,
fluido e conectado:
• Construção modular, configurada para a necessidade de cada cliente.
• Jornada intuitiva para todos os usuários.
• Direcionamento claro para a liderança.
• Simplicidade para os colaboradores.
• Decisões precisas e estratégicas.
Saiba como estruturar a gestão de desempenho na prática
Veja como o software de gestão de desempenho da Winx funciona na prática
Entenda como sair do modelo atual para uma gestão simples, flexível e efetiva.
Hoje, a maioria das empresas opera assim:
✖ Avaliação 1 ou 2 vezes por ano
✖ Planilhas e informações desconectadas
✖ Feedback genérico e protocolar
✖ Líder sem clareza do que fazer
✖ Dados que não viram ação
No fim, o processo existe, mas a
gestão de desempenho não acontece.
O ciclo de gestão de desempenho da Winx resolve isso:
A Winx estrutura e conecta todo o processo em um único fluxo, da contratação de metas até a decisão sobre talentos.
Na prática:
✔ O RH define o modelo
✔ O sistema guia o processo
✔ O líder executa com clareza
✔ O colaborador participa
✔ Os dados viram decisão
Tudo dentro de um único fluxo.
Como funciona
Definição de metas
Metas estruturadas, com acompanhamento contínuo.
Definição de metas
Metas estruturadas, com acompanhamento contínuo.
Autoavaliação
Reflexão guiada sobre entregas e evolução.
Autoavaliação
Reflexão guiada sobre entregas e evolução.
Avaliação 360º
Líder, pares e liderados (configurável).
Avaliação 360º
Líder, pares e liderados (configurável).
Calibragem (opcional)
Alinhamento entre lideranças para reduzir distorções.
Calibragem (opcional)
Alinhamento entre lideranças para reduzir distorções.
Validação
Consolidação com base em critérios claros.
Validação
Consolidação com base em critérios claros.
Feedback e PDI
Plano de desenvolvimento conectado à avaliação.
Feedback e PDI
Plano de desenvolvimento conectado à avaliação.
Análise e decisão
Dados estruturados para decisões reais.
Análise e decisão
Dados estruturados para decisões reais.
Tudo dentro do sistema e sem nenhum dado solto
Tudo dentro do sistema e sem nenhum dado solto
Por que escolher nossa solução:
✔ Pensado para facilitar o dia a dia de quem usa
✔ Fluxo único
✔ Dados com leitura, contexto e ação
✔ Performance contínua, não apenas anual
Com a Winx, sua empresa:
✔ Reduz subjetividade nas avaliações
✔ Aumenta adesão das lideranças
✔ Conecta metas, desempenho e desenvolvimento
✔ Identifica talentos com mais clareza
✔ Toma decisões mais rápidas e consistentes
Principais recursos
Avaliação 360º configurável
Avaliação 360º configurável
Gestão de metas integrada
Gestão de metas integrada
Feedback contínuo
Feedback contínuo
PDIs estruturados
PDIs estruturados
Matriz 9Box
Matriz 9Box
People analytics com dashboards
People analytics com dashboards
Inteligência artificial aplicada
Inteligência artificial aplicada
Gestão de talentos e sucessão
Gestão de talentos e sucessão
O que fazemos diferente
Outros sistemas:
Módulos separados
Foco no controle
Baixa adesão
Dados pouco utilizados
Winx:
Jornada única
Foco na execução
Alta aderência
Dados acionáveis
Para quem é
Empresas com +200 colaboradores
Empresas com +200 colaboradores
RHs que precisam escalar processos
RHs que precisam escalar processos
Lideranças que precisam de clareza
Lideranças que precisam de clareza
Empresas que querem decisões mais consistentes
Empresas que querem decisões mais consistentes
Solicite uma demonstração
Veja como aplicar na sua empresa e transformar sua gestão de desempenho.
